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導(dǎo)航切換

第八屆陜西省優(yōu)秀企業(yè)家風(fēng)采 ——陜煤集團(tuán)神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司 董事長、總經(jīng)理 喬少波

2019-12-11 15:49:22 作者: 來源: 陜企協(xié)雇主會(huì)員部 點(diǎn)擊數(shù):

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一、個(gè)人基本情況

喬少波,男,漢族,中共黨員,1969年3月生,陜西米脂人,正高級(jí)工程師、注冊(cè)安全工程師,本科學(xué)歷,1990年7月參加工作?,F(xiàn)任陜煤集團(tuán)神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司董事長兼總經(jīng)理,神南礦業(yè)煤炭科技孵化有限公司董事長。近年來先后被評(píng)為陜煤集團(tuán)安全先進(jìn)工作者,中國優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人,被榆林職業(yè)學(xué)院聘為客座教授,主創(chuàng)論文《“二維點(diǎn)陣”考核體系的創(chuàng)新研究實(shí)踐》被評(píng)為全國國企管理創(chuàng)新成果一等獎(jiǎng);論文《煤炭服務(wù)企業(yè)“模塊化、動(dòng)態(tài)化”全面預(yù)算管理》榮獲中國煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)現(xiàn)代化創(chuàng)新成果二等獎(jiǎng);論文《落實(shí)新時(shí)代發(fā)展要求,實(shí)現(xiàn)陜煤高質(zhì)量發(fā)展》被陜煤集團(tuán)評(píng)為二等獎(jiǎng);“WC80Y支架搬運(yùn)車項(xiàng)目”獲得山西省科技進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng);主持編寫了《“煤亮子”——新國企的管理與實(shí)踐》管理系列從書。

二、企業(yè)基本情況

陜煤集團(tuán)神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司是陜煤集團(tuán)陜北礦業(yè)公司旗下的一個(gè)大型煤炭生產(chǎn)綜合服務(wù)型企業(yè),公司成立于2008年5月,位于神木縣新村規(guī)劃區(qū)北端,注冊(cè)資本金13.78億元,占地面積1095畝,合同制員工926人,由陜西煤業(yè)化工集團(tuán)有限責(zé)任公司、陜西煤業(yè)股份有限公司等九家單位出資成立。公司下設(shè)六個(gè)專業(yè)化生產(chǎn)中心和兩個(gè)平臺(tái),主要從事礦山機(jī)電、礦務(wù)工程和安全保障三大板塊煤炭生產(chǎn)服務(wù)業(yè)務(wù)。公司成立以來,先后獲得“全國煤炭工業(yè)文明單位”、“全國模范勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”、“全國質(zhì)量信譽(yù)有保障優(yōu)秀服務(wù)單位”、“全國煤炭系統(tǒng)企業(yè)文化優(yōu)秀單位”、“全國國企管理創(chuàng)新成果一等獎(jiǎng)”、“陜西省質(zhì)量誠信示范單位”、 “一帶一路陜西經(jīng)濟(jì)最具創(chuàng)新力企業(yè)”等100多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。

三、主要事跡

(一)堅(jiān)持戰(zhàn)略引領(lǐng),增強(qiáng)轉(zhuǎn)型發(fā)展能力

自喬少波任神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展公司最高管理者以來,承載著產(chǎn)業(yè)人的期望,以強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感,以全新的現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營理念和發(fā)展思路,銳意改革,穩(wěn)健經(jīng)營,確立了“外拓市場,內(nèi)優(yōu)業(yè)務(wù)”的指導(dǎo)思想;提出了“以服務(wù)促營銷,以創(chuàng)新求發(fā)展,以誠信樹品牌”的工作思路;實(shí)施了“一體兩翼”戰(zhàn)略布局;制定了“35105”戰(zhàn)略目標(biāo);構(gòu)建了“生產(chǎn)運(yùn)營服務(wù)、設(shè)備物資服務(wù)、專業(yè)技術(shù)服務(wù)、人力資源服務(wù)及金融服務(wù)”并列運(yùn)行的“4+1”商業(yè)模式;落實(shí)“煤炭生產(chǎn)綜合服務(wù)+互聯(lián)網(wǎng)”,建成了“煤亮子”煤炭生產(chǎn)綜合服務(wù)平臺(tái)和煤炭科技孵化平臺(tái);帶領(lǐng)公司走上了“打造國內(nèi)一流煤炭生產(chǎn)綜合服務(wù)商”的轉(zhuǎn)型發(fā)展的快車道,公司由保障陜煤集團(tuán)陜北區(qū)域內(nèi)部礦井生產(chǎn),升級(jí)為專業(yè)化服務(wù)范圍跨越“三省三市”的行業(yè)典范企業(yè),成為煤炭企業(yè)安全高效的重要支撐和保障。2018年實(shí)現(xiàn)收入18.8億元。

(二)堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),提升科技興企實(shí)力

他堅(jiān)持把創(chuàng)新貫穿于管理活動(dòng)的全過程,設(shè)立了“眾創(chuàng)節(jié)”,成立了“張文斌勞模創(chuàng)新工作室”、“馮敏技能大師(勞模創(chuàng)新)工作室”、“唐程理技能大師工作室”和 “創(chuàng)客空間”。培育了新動(dòng)能,激發(fā)了新活力;堅(jiān)持互聯(lián)網(wǎng)思維,打造了“煤亮子”煤炭生產(chǎn)綜合服務(wù)平臺(tái),推動(dòng)了企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí);堅(jiān)持現(xiàn)代企業(yè)管理理念,構(gòu)建了以全面預(yù)算模塊化管理、二維點(diǎn)陣紅綠燈考核、單項(xiàng)目管理、五位一體管理、全員提素工程等為主要載體的“V-OPE”管理體系,促進(jìn)了企業(yè)提質(zhì)發(fā)展;首編“人工定額”、“材料定額”、“機(jī)械臺(tái)班定額”,提升經(jīng)營管理質(zhì)量;實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),設(shè)立眾創(chuàng)節(jié),鼓勵(lì)全員創(chuàng)新創(chuàng)造,2014-2018年累計(jì)申報(bào)創(chuàng)新1900余項(xiàng),其中有450余項(xiàng)技術(shù)創(chuàng)新和176項(xiàng)管理創(chuàng)新獲得公司創(chuàng)新獎(jiǎng);國家授權(quán)新型實(shí)用專利135項(xiàng),申請(qǐng)發(fā)明專利8項(xiàng),1項(xiàng)獲得軟件著作權(quán)。

(三)堅(jiān)持外拓市場,鞏固品牌影響范圍

他精準(zhǔn)把握市場發(fā)展規(guī)律,緊抓“外拓市場”這條主線,帶領(lǐng)全體產(chǎn)業(yè)人奮力“開疆拓土”,在探索實(shí)踐中趟出了一條市場化經(jīng)營之路,市場經(jīng)營收入呈逐年增長趨勢(shì)。積極貫徹“精益服務(wù)”和“成就他人,服務(wù)他人”的理念,健全質(zhì)量管控體系,提升專業(yè)化服務(wù)品質(zhì)。始終把“干一項(xiàng)工程,成一個(gè)精品,樹一面旗幟,交一方朋友”的理念貫穿于各項(xiàng)工作中,筑牢了品牌之基,“神南服務(wù)”商標(biāo)成功注冊(cè)。創(chuàng)新服務(wù)方式,開發(fā)了4大類182個(gè)服務(wù)產(chǎn)品,形成了“全方位專業(yè)服務(wù)”等六類精益服務(wù)模式,使“贏在服務(wù)”落地生根,鑄就了“神南服務(wù)”品牌。與20余家大型企業(yè)集團(tuán)300多個(gè)企業(yè)及多家科研院校建立了業(yè)務(wù)聯(lián)系;形成了以神府礦區(qū)為主體,輻射榆林煤炭基地和內(nèi)蒙煤炭基地的“一體兩翼”戰(zhàn)略布局和規(guī)劃。

(四)堅(jiān)持夯實(shí)基礎(chǔ),提升綜合管理水平

他認(rèn)為基礎(chǔ)管理是現(xiàn)代企業(yè)做強(qiáng)做大的根本,堅(jiān)持夯基礎(chǔ)作為公司高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵所在,實(shí)行了一系列配套措施,實(shí)施精細(xì)化管理,推行“單項(xiàng)目”管理和“五位一體”管理體系;強(qiáng)化績效管理,全面推行“二維點(diǎn)陣”考核辦法;建立新型互聯(lián)網(wǎng)“煤亮子”平臺(tái),圍繞企業(yè)管理和專業(yè)化服務(wù)加強(qiáng)信息技術(shù)研發(fā),在管理輸出、技術(shù)輸出、人才輸出方面實(shí)現(xiàn)新突破,新開發(fā)應(yīng)用軟件10余項(xiàng),帶動(dòng)公司提質(zhì)發(fā)展;堅(jiān)持從制度管理向文化管理轉(zhuǎn)變,審視修訂企業(yè)文化理念,形成了以“勤”文化為脈絡(luò)的文化體系,提升了企業(yè)文化建設(shè)內(nèi)涵;帶領(lǐng)大家解放思想,突破瓶頸,通過開展解放思想大討論、找短板工作會(huì),不斷深化公司員工對(duì)新形勢(shì)、新機(jī)遇、新發(fā)展和自身的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了加快轉(zhuǎn)型升級(jí)的危機(jī)感和緊迫感。

(五)堅(jiān)持以人為本,主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任

他高度重視社會(huì)責(zé)任建設(shè),確立了“造福員工,奉獻(xiàn)社會(huì)”的企業(yè)使命和“以勤興業(yè),以人為本,為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值”的核心價(jià)值觀,積極參與扶貧幫困等社會(huì)公益活動(dòng),力爭為國家和地方的經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)和諧發(fā)展作出貢獻(xiàn),切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任。2008-2018年,公司累計(jì)上交稅53672萬元。按照綠化、美化、靚化、整潔化的思路,投入1000多萬元資金,使廠區(qū)綠化面積達(dá)到了30%以上;建成屋頂分布式光伏項(xiàng)目,項(xiàng)目設(shè)計(jì)裝機(jī)容量5.44MWP,年平均發(fā)電量560萬度,創(chuàng)造了很好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益;成功處置了“7.1”涼水井煤礦CO中毒事故、“7.31”趙家梁煤礦冒頂事故、“1.06”劉家峁煤礦及“4.19”板定梁塔煤礦水災(zāi)、“1.12”神木市李家溝煤礦冒頂?shù)戎卮笫鹿剩艿疥兾魇∪嗣裾▓?bào)表彰;幫助社會(huì)增加就業(yè)崗位,解決就業(yè)難題;在教育事業(yè)、慈善事業(yè)、貧困幫扶、義務(wù)獻(xiàn)血、突發(fā)災(zāi)難等方面,積極、主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,累計(jì)對(duì)外捐贈(zèng)99.58萬元,展現(xiàn)了國企勇于承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任。

在喬少波的帶領(lǐng)下,神南產(chǎn)業(yè)公司發(fā)展勢(shì)頭更加強(qiáng)勁,“大產(chǎn)業(yè)”的內(nèi)涵更加豐富,“神南服務(wù)”的品牌效益正在凸顯愈來愈重要的影響力。